机关事业单位清不完的临时工

祥鸿山庄

没有临时工.出问题了找谁做替罪羊啊。 [s:161]

北山脚下

引用第1楼毛料意于2010-12-15 17:03发表的 :
没有临时工.出问题了找谁做替罪羊啊..

我顶你

和谐社会就要让人民多就业，不然这些钱都落入领导腰包了，还不如让多一些人分享。

题外话

说得在理。

单位的临时工都是领导的七姑八姨,四叔五伯.怎么可能清除得了呢?

臭豆腐干

会做临时工的，也都没有什么能耐的!

找碗饭吃也不容易!

别站着说话不腰痛!

没有临时工，办事就更慢了，领导都是 摆架子

汀濯湖

这是造成某些事业单位工资低的原因吧

题外话

长汀县人民政府文件
汀政[1998]综179号

关于认真做好清理县、乡机关事业单位编外临时人员工作的通知

各乡镇、县直各部委、办、局，各事业单位：
为加强机构编制管理、巩固机构改革成果，切实做好人员消肿，减轻财政负担，经研究决定：对全县机关、事业单位的编外临时人员进行清理，现就有关工作通知如下：
一、清理范围对象：县、乡机关和财政拨款事业单位自行从企、事业单位中借用和从社会上招收使用的编外临时工、自聘人员、返聘的退离休人员。
二、清理办法：
1、谁出钱、谁清理。即哪个部门出钱聘用，由哪个部门、乡（镇）负责清理。县直单位和乡镇共同出钱的，由县直部门和乡镇共同清理，以县直部门为主。
2、以科局乡（镇）为单位进行。自查自纠为主，实行科局乡（镇）领导责任制。各单位第一把手对清理工作负总责。清理工作好坏列入年度业绩考核。
三、清理步骤：
1、4月上旬向县人事局、监察局提交借用、自聘清理对象全部人员花名册（局本部、下属事业单位分开填）。花名册项目包括：姓名、姓别、出生年月、借用（聘）用年月，现工作岗位、原单位、月工资、清理意见等（一式叁份）。
2、4月20日前向县人事局、监察局报送清理方案、拟清理人员名单一式叁份。
3、4月底前清退完毕，并向县人事局、监察局报送清理结果。（一式五份）
4、5月上旬，县政府组织人员检查验收。
四、清理要求：
1、清理工作要坚决、积极、稳妥进行，各科局、各乡（镇）党、政第一把手要切实负起总责。态度要坚决，办法要稳妥，要做好认真细致思想工作和工作财产移接交。防止矛盾上交。
2、清理工作，四月底全面结束。清理情况报告不得有水份。清理工作不得走过场。
五、其它事项：
1、乡镇的交通、打字、驾驶、炊事、环卫特殊岗位，可以保留一名自聘人员。
2、特殊情况，需要留用的岗位和人员，必须书面报告，经县政府研究同意后方可留用。
3、今后不得自行使用临时人员（借用人员），特殊情况必须使用，需先经县政府批准。
4、对清退后变相留用人员和今后自行聘用借用的人员，一经发现，按每一人扣减5000元预算处理。并追究单位一把手责任。今后每年一次对自聘和借用人员进行清理、检查。由县人事局、监察局抓落实。
5、差拨、自收自支事业单位，由主管局参照本办法清理，清理结果一式五份报县政府备案。

长汀县人民政府
一九九八年四月三日

题外话

在机关事业单位里的临时工（除清洁工等勤杂工），都是七关系、八关系，挺有能耐的。一般的人还进不了。